Bu sitede bulunan yazılar memnuniyetsizliğiniz halınde olursa bizimle iletişime geçiniz ve o yazıyı biz siliriz. saygılarımızla

    özel güvenlik görevlisi yetkileri

    1 ziyaretçi

    özel güvenlik görevlisi yetkileri bilgi90'dan bulabilirsiniz

    Özel Güvenlik Görevlisinin Görevleri, Yetkileri ve Yükümlülükleri 2021

    ozel-guvenlik-yetki-hak-01

    Bu yazımızda Denizli Avukat olarak özel güvenlik görevlisinin görevlerini, bu görevleri kullanabilmek için gerekli olan özel güvenlik görevlisinin yetkilerini ve son olarak da özel güvenlik görevlisinin yükümlülüklerini mevzuatlar çerçevesinde açıklayacağız.

    Ondan önce özel güvenlik görevlisinin tanımını yapmakla başlamakta fayda olduğunu düşünmekteyiz.

    Özel güvenlik görevlisinin tanımı nedir?

    Özel güvenlik görevlisi en basit ve anlaşılır haliyle görev alanlarında ve görev süreleri içerisinde korudukları veya güvenliklerini sağladıkları alanlarda gerçek veya tüzel kişileri korumakla görevli kişilere denilmektedir. Bu koruma bazen can güvenliğine yönelik bazen ise mal varlığına yönelik olabileceği gibi bazen de hem mal varlığına hem de can güvenliğine yönelik olabilmektedir.

    Özel güvenlik görevlileri, koruma işlemleri sırasında kanunlarda ve yönetmeliklerde yazılı emredici hükümleri uygulamak zorundadır. Bir başka anlatımla özel güvenlik görevlileri kendilerine tanınan yetkileri kullanırken sınırsız bir güçle donatılmamış bir takım yasal düzenlemelere uymak zorundadırlar. Aksi halde hem idari hem de cezai yaptırımlarla karşı karşıya gelebilecekleri ortadadır.

    5188 sayılı Özel Güvenlik Hizmetlerine Dair Kanun özel güvenlik görevlileri için önem arz etmektedir hatta bu kanun özel güvenlik görevlilerinin adeta anayasasıdır desek yanlış söylemiş olmayız.

    Özel güvenlik görevlisinin görevleri nelerdir?

    Özel güvenlik görevlilerinin temel görevi korudukları veya güvenliklerini sağladıkları alanlara veya kişilere karşı yapılacak olan saldırılarda caydırıcılık (önleyicilik) sağlamaktır. Yani saldırganı henüz haksız eylemine başlamadan önce suçtan vazgeçirmektir.

    Örnek vermek gerekirse bir alış veriş merkezine saldırmak isteyen bir saldırgan, özel güvenlik görevlisinin oradaki varlığını hissetmesi ile birlikte eyleminden psikolojik olarak vazgeçmektedir. Şayet tüm tedbirlere rağmen caydırıcılık işe yaramadı ise bu defa bir özel güvenlik görevlisinin görevleri, şüpheliyi yakalamak, genel kolluk dediğimiz polis veya jandarmaya bilgi vermek, suça konu delilleri muhafaza altına almak ve nihayetinde kolluğun olay yerine intikal etmesi ile birlikte kolluğa yardımcı olmak sıralanabilir.

    Özel güvenlik görevlileri kanundan doğan görev ve yetkileri kullanabilmesi için bazı şartların varlığı aranmaktadır. Bir özel güvenlik görevlisi görev alanı, görev süresi ve kimlik kartının yakasında herkes tarafından görülebilecek şekilde takılı olması ile birlikte yetkilerini kullanabilir. Belirtmiş olduğumuz bu üç şart özel güvenlik görevlilerinin en temel yetki sınırını oluşturmakla birlikte birbiri ile sıkı sıkıya bağlanmıştır yani bahsedilen temel üç şartın da aynı anda birlikte olması gerekmektedir.

    Örnek vermek gerekirse bir özel güvenlik görevlisi görev alanı ve görev süresi içerisinde ancak kimlik kartı yakasında takılı değil. Böyle bir durumda özel güvenlik görevlisi kanunda kendisine özel olarak tanınan yetkilerini kullanamaz. Ayrıca görev alanına ayrı bir parantez açarak birkaç hususu belirtmek gerektiğini düşünmekteyiz. Görev alanı, özel güvenlik görevlisinin çalışmış olduğu ve öncesinde Valilik makamından izin alındığı yerle sınırlı olup özel güvenlik görevlisi bu alan dışına çıkamaz ve yetkilerini kullanamaz.

    Ancak bunun istisnai halleri bulunmaktadır. Şöyle ki; suçüstü halinde şüpheli kaçıyor ise şüpheliyi yakalamak için görev alanı dışına çıkabilir, para-değerli eşya/kişi koruma/cenaze törenleri bir güzergâh üzerinden yapıldığı için bu güzergâhlar da görev alanı sayılmaktadır, son olarak da korunan alana herhangi bir saldırı olması halinde tedbir amaçlı olarak dışarıda bulunduğumuz hallerde görev alanından sayılmaktadır.

    Özel güvenlik görevlisinin yükümlülükleri nelerdir?

    Özel güvenlik görevlileri görev alanları, görev süreleri içerisinde görevleriyle bağlantılı olarak bir suç işlendiğini öğrendikleri andan itibaren vakit kaybetmeksizin genel kolluğa bilgi vermeleri gerekmektedir. Aksi durumda 5188 sayılı Özel Güvenlik Hizmetlerine Dair Kanun’un 21. maddesinde belirtilen idari suçlardan olan bildirim yükümlülüğü yerine getirmeme suçunu işler ve sonuç olarak da 1 yıl boyunca özel güvenlik alanında çalışamaz.

    Özel güvenlik görevlileri görev alanları itibariyle birlikte çalışmış oldukları genel kolluk amirinin emirlerini (hukuka uygun olup olmadığı veya konusunun suç teşkil edip etmediğinin değerlendirmesini yapmak suretiyle) yerine getirmek durumundadır. Aksi durumda 5188 sayılı Özel Güvenlik Hizmetlerine Dair Kanun’un 21. maddesinde belirtilen idari suçlardan olan emre itaatsizlik suçunu işler ve sonuç olarak da 1 yıl boyunca özel güvenlik alanında çalışamaz.

    Özel güvenlik görevlileri görev alanlarında meydana gelen suçtan sonra artık adli yetkilerini kullanmaya başlarlar. Bunun neticesinde de ceza yargılamasında büyük öneme sahip olan olay yeri ve delillerin bozulmasını veya kaybolmasını engelleyici tedbirleri almakla yükümlüdür. Bu yükümlülüğünü kullanabilmesi için de özel güvenlik görevlisine Ceza Muhakemesi Kanunu 168. madde kapsamında ayrıca yakalama yetkisi verilmiştir.

    Özel güvenlik görevlileri hakkında merak ettiğiniz başkaca hususlara Özel Güvenlik Denetleme Başkanlığı ile iletişime geçerek ulaşabilirsiniz.

    ozel-guvenlik-yetki-hak-02

    Özel güvenlik görevlisinin yetkileri nelerdir?

    Özel güvenlik görevlileri toplantı, konser, spor müsabakası, sahne gösterileri ve benzeri etkinlikler ile cenaze ve düğün törenlerinde ayrıca hava meydanı liman, gar, istasyon ve terminal gibi toplu ulaşım tesislerinde kimlik sorma yetkisine sahiptirler.

    Her ne kadar kanunda durdurma yetkisinden bahsetmemiş olsa da esasında kimlik sorma yetkisi durdurma yetkisini de içerisinde barındırır. Zira kimlik sorma işleminden önce özel güvenlik görevlisi öncelikle kimliğini sorduğu kişiyi durdurmaktadır.

    Özel güvenlik görevlisi kanunen kimlik sorar, kimlik tespit edemez. Zira iki yetki birbirinden çok farklıdır. Kimlik sormada sadece kimlik kısaca kontrol edilirken, kimlik tespitinde kişinin kimlik bilgileri kontrol edilmek üzere emniyet müdürlüğü gibi birimlerle paylaşılır hal böyle olunca kimlik tespitinin polis ve jandarma personellerince yapılabildiğini belirtmemizde bir sakınca bulunmamaktadır.

    Kimlik sorma yetkisinde aslolan rızadır. Kimliği sorulan kişi, kendi rızası ile kimliğini göstermekten imtina ediyor ise ısrar edilmemesi gerekmektedir. Ancak kişinin bu tutumu karşısında da özel güvenlik görevlisinin durumu kendisine bildirerek kimliği sorulan kişiyi görev yaptığı yere almama hakkı vardır.

    Özel güvenlik görevlisi kendi kanunu olan 5188 sayılı kanun sayesinde kimlik sorma yetkisine sahip olup ayrıca kimlik sorma yetkisinin kullanılması için hâkimden, savcıdan, genel kolluktan ve herhangi birinden izin alınmasına gerek yoktur.

    Özel güvenlik görevlileri korudukları alanlarda girmek isteyenleri ve görev alanlarında hakkında yakalama veya mahkûmiyet kararı olan kişileri arama yetkisine sahiptirler.

    Özel güvenlik görevlisi arama işlemini teknik araç gereçlerle yapması gerekmektedir yani eli ile herhangi bir arama yapamaz. Yaptığı takdirde Türk Ceza Kanunu kapsamında suç işlemiş sayılmaktadır. Ancak bu durumun da istisnai halleri bulunmaktadır. Şöyle ki; suçüstü halinde yakalamış olduğu bir kişi üzerinde bulunan suça konu eşyaların tespiti için ve kişi kendi vücut bütünlüğüne zarar veriyor ise bu kişi üzerinde bulunan kesici ve delici aletlerden arındırmak için kabaca üst araması yapabilir.

    Arama yetkisi de rızaya dayalıdır. Aranma yetkisine itiraz ediyorsa ısrar edilmemeli ancak görev yapılan alana girişi engellenmeli ve bu durum uygun bir dille kendisine anlatılmalıdır.

    Arama yetkisi yine 5188 sayılı yasa ile bir yetki olarak verildiği için özel güvenlik görevlisinin arama yetkisinden önce herhangi bir kişi veya makamdan izin almasına gerek yoktur.

    Ayrıca arama yetkisi kullanılırken cinsiyet ayrımına dikkat edilmesi beklenen bir durumdur. Bu bağlamda kadınların araması kadın özel güvenlik görevlisi, erkeklerin araması ise erkek özel güvenlik görevlileri tarafından yapılmalıdır.

    Özel güvenlik görevlileri sahibi tarafından bırakılmış yani terk edilmiş veya unutulmuş eşyaları emanete aldıkları gibi arama esnasından suç eşyası sayılan, suçta kullanılarak delil olarak sayılan ve suç sayılmasa bile tehlike yaratılabilecek eşyaları emanete alma yetkisine sahiptir.

    El koyma ile ifade etmek istediğimiz; suçta kullanılıp delil niteliğinde olan veyahut da müsadere (karar ile devlet malı haline gelme) edilmesi gereken bir malın, kamunun vermiş olduğu güç ve otorite ile kişinin tasarruf yetkisinin rızasına bakılmaksızın ortadan kaldırılmasıdır.

    Burada özel güvenlik görevlileri bakımından dikkat edilmesi gereken iki husus vardır. Bunlardan ilki emanete alınan veya el konulan eşyaların bir tutanak ile sabit hale getirilmesidir. Özel güvenlik görevlileri emanete aldıkları ve el koydukları eşyaların içeriğini, özelliklerini açıkça belirten bir durum tespiti raporu şeklinde tutanak tanzim ederek en az iki kişi tarafından imza altına almaları gerekmektedir. İkincisi ise arama esnasından suç eşyası sayılan, suçta kullanılarak delil olarak sayılan ve suç sayılmasa bile tehlike yaratılabilecek eşya emanete alınacaksa muhakkak genel kolluk kuvvetlerine bildirimde bulunma zorunluluğu vardır.

    Özel güvenlik görevlileri doğal afet (yangın, deprem, sel vb.) hallerinde ve imdat istenmesi halinde yakasında kimlik kartının takılı olduğu ve görev süresince görev alanında bulunan işyeri ve konutlara girme yetkisine sahiptir.

    Bu yetkinin kullanılmasında iki şartın varlığı aynı anda istenmiştir. Birincisi yangın, deprem ve sel gibi tabi afet olayları diğeri ise imdat çağrısıdır. Daha açık ifade edebilmek adına herhangi bir tabi afet olmaksızın imdat çağrısı alınsa bile işyeri ve konuta girilemez. Girildiği ve şikâyete konu edildiği takdirde özel güvenlik görevlisinin Türk Ceza Kanununda yer bulmuş konut dokunulmazlığını ihlal suçunu işlediği ortaya çıkacaktır.

    Özel güvenlik görevlileri suçüstü halinde şüphelileri, görev alanı içerisinde olup da haklarında yakalama veya mahkûmiyet kararı bulunan kişileri, kendi vücut bütünlüğü ile sağlığına tehlikeye atan kişileri ve son olarak da olay yeri ile delilleri korumak amacıyla bunlara zarar vermeye çalışan kişileri yakalama yetkisine sahiptir.

    Yakalamanın ne anlama geldiği ise Yakalama, Gözaltına Alma ve İfade Alma Yönetmeliğinde açıklanmış olmakla kısaca; hâkim kararına ihtiyaç duyulmaksızın kişinin özgürlüğünün geçici bir süre ve herkes tarafından engellenmesi denilebilir.

    Yakalama yetkisinde suç işlememek adına bilmemiz gereken önemli noktalar bulunmaktadır. Şöyle ki; haklarında yakalama ve mahkûmiyet kararı bulunan kişileri bir özel güvenlik görevlisi sadece ve sadece görev alanında yakalayabilir. Burada görev alanının genişlediği istisnai hükümler maalesef uygulanmamaktadır. Yani daha öncesinde hakkında bir yakalama kararı veya mahkûmiyet kararı bulunan kişi görev alanı dışına çıktığında özel güvenlik görevlisi tarafından yakalanamaz.

    Ayrıca kendisinden şüphelenerek yakalanan kişinin üzerindeki suç şüphesi kalktıktan sonra derhal genel kolluğa haber vermek şartıyla kişinin serbest bırakılması gerekmektedir. Örnek vermek gerekirse; bir kişinin alış veriş merkezinden bir şey çaldığını yani hırsızlık yaptığını düşünerek yakaladıktan sonra yapılacak olan aramadan sonra hırsızlığa konu herhangi bir eşya veya delile rastlanılmazsa artık suç şüphesi kalkacağı için kolluğa haber vererek kişinin serbest bırakılması gerekmektedir. Aksi durumda Türk Ceza Kanunda sayılan kişi hürriyetinden yoksun bırakma suçu işlenmiş olur ki cezai müeyyide olarak da 1 yıldan 5 yıla kadar hapis cezasını öngören bir suçtur dolayısı ile çok dikkatli olunması gerekmektedir.

    Yine yakalama yetkisinde diğer kanunlarda açıkça belirtildiği için dikkat edilmesi gereken başkaca kurallar da bulunmaktadır. Örneğin; 18 yaşından küçükler kanunen çocuk sayıldığı için bunlara kelepçe takılamaz. Bir başka örnek ise; suç işlediği esnada henüz 12 yaşını doldurmamış olanlar ile yine 15 yaşını doldurmamış sağır ve dilsizler suç işlediği gerekçesi ile yakalanamaz ancak koruma altına alınır. Son olarak; görev alanında yaşı küçüklere, beden ya da akıl rahatsızlığı olanlara veya kendisini koruyamayacak olanlara karşı suç işlenmesi halinde az önce saymış olduğumuz mağdurların şikâyeti olmaksızın şüphelinin yakalanması gerekmektedir.

    Özel güvenlik görevlileri Türk Medeni Kanunu’nun 981. maddesine, Türk Borçlar Kanunu’nun 52. maddesine, Türk Ceza Kanunu’nun 24. ve 25. maddelerine göre zor kullanma yetkilerine sahiptirler.

    Konunun daha iyi anlaşılır olması için zor kullanmanın ne olduğuna değinmekte fayda olduğunu düşünmekteyiz. Zor kullanma; yasa tarafından verilen yetkilerin kullanıldığı esnada yine yasaların belirlediği şartlarda maddi ve manevi güç kullanarak verdiğimiz zorunlu tepkidir.

    Özel güvenlik görevlileri zor kullanma yetkilerini kullanırken kanunun çizdiği sınırlar içerisinde hareket etmesi halinde ceza almaktan veya karşı tarafa tazminat ödemekten kurtulmaktadır.

    Örneğin görev alanına izinsiz girmek isteyen birisine müdahale ettiniz veyahut da hırsızlık yaparken yakaladığınız şüpheliye zor kullanmak zorunda kaldınız bu esnada karşınızdaki kişinin kolu kırıldı ve sizden şikayetçi oldu. Tam da burada eğer siz özel güvenlik görevlisi olarak kanunda tanınan yetkileri kurallarına göre kullandıysanız karşınızdaki kişi sizden şikayetçi olsa bile Türk Ceza Kanununda düzenlenen meşru müdafaa hükümleri uyarınca ceza almayacaksınız.

    Yeri gelmişken özel güvenlik görevlilerinin görevleri nedeniyle işlemiş oldukları suçlardan dolayı yargılanmalarını izah etmekte fayda olduğunu düşünmekteyiz.

    Özel güvenlik görevlileri görev alanı, görev süresi ve kimlik kartları yakalarında takılı olduğu esnada görevleriyle bağlantılı olarak bir olayla karşı karşıya kaldıklarında şayet olayın mağduru (hakarete uğrayan, tehdit edilen, yaralanan vs.) iseler karşısındaki kişi bir devlet memuruna karşı suç işlemiş gibi değerlendirilerek daha fazla ceza almaktadır. Şayet olayın şüphelisi (hakaret eden, tehdit eden veya yaralayan vs.) iseler o özel güvenlik görevlileri devlet memuru gibi değerlendirilerek daha fazla ceza almaktadır.

    Zira suçlar ve suçlara karşılık gelen cezaların düzenlendiği 5237 sayılı Türk Ceza Kanununda da devlet memuru statüsü nitelikli hal olarak gözükmekte ve adi olaydan biraz daha farklı olarak daha fazla cezayı öngörmektedir. Ayrıca her ne kadar kanunda açıkça yazılmış olmasına rağmen özel güvenlik görevlilerinin karşılaştıkları olayların göreviyle bağlantılı olması gerektiğini vurgulamak gerekmektedir. Bir başka anlatım özel güvenlik kişisel husumet nedeniyle bir sorunla karşılaşıyor ise burada devlet memuru sıfatı bulunmadığı için tayin edilecek cezalarda nitelikli hal değerlendirilmeyecektir.

    Özel güvenlik görevlileri 2559 Sayılı Polis Vazife ve Selahiyet Kanunu ve 6136 sayılı Ateşli Silahlar ve Bıçaklar ile Diğer Aletler Hakkında Kanunu’nda belirtilen esas ve usuller çerçevesinde silahlarını kullanabilirler.

    Silah kullanma zor kullanma yetkisinin en ağır aşaması olduğu için yasada silah kullanma son çare olarak belirtilmiştir. Bu sebeple de öldürmek kastı ile değil de yaralama kastı ile hareket etmekte fayda vardır.

    Özel güvenlik görevlileri görev alanında meydana gelen bir suçta derhal suça el koymaları ve delilleri muhafaza ederek vakit kaybetmeden kolluğa bilgi vermeleri gerekmektedir.

    Suç oluştuktan sonra ortaya çıkan bu yetki de şüphelinin yakalanmasından tutun da suça konu eşyaların koruma altına alınarak genel kolluğa teslimini hatta ve hatta kolluğun talep etmesi ile birlikte kolluk görevlilerine yardımcı olmayı da kapsayan geniş çaplı bir yetkidir. Ancak hemen belirtelim ki delilleri muhafaza ile anlatılmak istenen suça konu delilin bulunduğu yerden alınarak emin bir yere konulması değildir, bu iş kolluğun işidir, özel güvenlik görevlileri suça konu delilleri tespit eder, koruma altına alır ve kolluk geldiğinde bu delilin yerini gösterir.

    Yukarıda anlatıldığı üzere özel güvenlik görevlilerinin bir hayli yetkisi bulunmaktadır. Bu yetkilerin kullanılması sırasında da elbette hukuki ihtilaflar çıkmaktadır. Şayet sizde özel güvenlik görevlisi olarak çalıştığınız esnada yetki kullanımından kaynaklı ya da özel güvenlik hukuku ile ilgili başkaca sorunlarla karşılaşırsanız Denizli Özel Güvenlik Avukatıile iletişime geçin.

    Yazı kaynağı : www.degisimhukuk.com

    Özel Güvenliğin Yetkisi ve Sorumlulukları (TAM LİSTE)

    Özel Güvenliğin Yetkisi ve Sorumlulukları (TAM LİSTE)

    Özel Güvenliğin Yetkisi ve Sorumlulukları (TAM LİSTE)

    Özel güvenlik yetkisi, alınan güvenlik önlemleri neticesinde her zaman suç girişimlerine karşılık vermek amacıyla caydırıcılık sağlamasını amaçlamaktadır. Herhangi bir caydırıcı girişimin başarısız sonuçlanması halinde meydana gelen olaylara, yine yasaların el verdiği ölçülerde müdahale edilmesi gerekmektedir.

    Özel güvenlik yetkisi, alınan güvenlik önlemleri neticesinde her zaman suç girişimlerine karşılık vermek amacıyla caydırıcılık sağlamasını amaçlamaktadır. Herhangi bir caydırıcı girişimin başarısız sonuçlanması halinde meydana gelen olaylara, yine yasaların el verdiği ölçülerde müdahale edilmesi gerekmektedir.

    Özel Güvenlik Görevlilerinin Temel Görevi

    Özel güvenlik görevlilerinin temel görevleri kanun maddeleriyle sabittir. Ayrıca mevzuatın tamamı dikkate alındığında kendisine tanınan yetkiler çerçevesinde olaya müdahale edebilmektedir. Ayrıca kolluk kuvvetini (polis veya jandarma) suç mahalline davet etmelidir.

    Kolluk kuvveti olay yerine gelene kadar soruşturmanın yürütülmesini sağlayacak bilgi, belgeleri ve tanıkları korumaya alır. Kolluk kuvvetlerinin olaya müdahale etmesiyle birlikte gerekli hallerde araştırma ve delil toplama faaliyetlerine yardımcı olmalıdır.

    Özel Güvenlik Görevlilerinin Yetki Sınırları

    Özel güvenlik görevlileri, kendisine verilen yetkileri yasalar çerçevesinde uygulamaktan sorumludur. Ayrıca yetki alanı içinde mutlaka özel güvenlik görevlisi kimlik kartını herkesin görebileceği şekilde taşımak zorundadır. Şunu da belirtmek isteriz ki güvenlik görevlileri, özel güvenlik izin belgesinde belirtilen adres ve nakit taşıma güzergahı dışında yetki sahibi değildir.

    Özel güvenlik görevlileri kendilerine genel kolluk tarafından ruhsat düzenlenen silahlarını, ancak görev alanları içinde kullanmakta ve taşıyabilmektedirler. Gerekli izinler alınmadan çalışma alanının dışında kullanmak için görev alanı dışına çıkartılan silahlar için 6136 sayılı kanun devreye girmektedir. Bunun sonucunda silahlı özel güvenlik görevlisi hakkında kanuni takibat başlamaktadır.

    Kimlik Sorma Yetkisi

    Sorumluluk alanında bulunan giriş-çıkış noktalarında veya hizmet binalarında güvenlik görevlileri prosedürlere uygun olarak kişileri durdurma ve kimlik sorma yetkisine sahiptir. Durdurma ve kimlik sorma yetkileri kanunen tanındığı için özel güvenlik görevlisinin böyle bir hakkı mahkeme yoluyla almasına gerek bulunmamaktadır.

    Özel Güvenliğin Yetkisi ve Sorumlulukları

    Aksi halde herhangi bir şekilde aranmayı ve kimlik göstermeyi kabul etmeyen kişilerin görev alanına girmesine izin verilmeyeceği aktarılmalıdır. Ayrıca, suç teşkil etmemesine rağmen görev alanına girmesine izin verilmeyen eşyaların emanete alınması sırasında, güvenlik görevlisi eşya sahibinin kimliğini göstermesini isteyebilmektedir.

    Arama Yetkisi

    Arama yetkisi 5188 sayılı kanunun sağladığı imkanlarla sabittir. Bu nedenle güvenlik görevlilerine arama konusunda verilen yetki kişilerin detektörle, eşyalarının da X-Ray cihazları ile aranmasını sağlamaktadır. Güvenlik görevlileri bu çerçevede görev alanına girmek isteyen kişileri önce duyarlı kapıdan geçirmektedir. Ayrıca gerekli görülmesi halinde detektörle üst araması yapabilmektedir.

    Kişilerin eşyalarının X-Ray cihazlarıdan geçmesi ve herhangi bir sorun olmaması halinde ziyaretçiler güvenlik sistemlerinden geçebilmektedirler. Güvenlik görevlileri görev alanı içinde arama yaparken herkese kimliğini ibraz etmez. Bunun yerine yakasına adı ve görev alanı okunabilecek şekilde kimlik kartı taşıma sorumluluğu bulunmaktadır.

    Emanete Alma Yetkisi

    Emanete alma yetkisi; bir nesnenin (silah, bıçak, kesici veya delici) koruma alanının özelliğine göre tehlike ortaya koyabileceği eşyaları emanete almaya hakkı vardır. Binalara sokulması yasak olduğu belirtilen eşyalar sahibinin rızası olması halinde emanet 2 nüsha fişin ikincisi verilerek alınmaktadır. Geri teslim alma işlemlerinde ise emanette bulunan diğer ilk fiş emanet sahibine imzalatılarak dosyalanıp korunmaldır. Emanet sahibinin vereceği ikinci fiş ise emanet sahibinden alınır.

    Eğer emanetini bırakmak istemeyen kişiler varsa bu kişiler güvenlik alanından geçmesine müdahale edilmemelidir. Ayrıca sahipsiz bir emanet bulunması halinde gerekli işlemler yapılarak bulunan bu eşya emanete alınacaktır.

    Adlî Yakalama Yetkisi

    Adlî yakalama; kamu düzeninin işlemesinde kişilerin hayat ve vücutlarına yönelik yapılması muhtemel girişimlerde veya uyguladıkları girişimlerde kişilerin gözaltına alınması ya da muhafaza altına alma işlemlerinden önce özgürlüğünün geçici olarak ve fiilen kısıtlanması sonucu denetim altına alınması sürecidir.

    Eğer kamu güvenliğine, kamu düzenine veya kişinin vücut hayatına yönelik suçlar varsa yakalama yetkisini kullanabilmektedir. Yakalanan kişilerin herhangi bir suça karıştığı teyit edilirse kolluk kuvvetleri gelene kadarki süreçte kişiler alıkonulabimektedir. Bir suçu olmadığı halde şüpheli davranışlar sergileyen kişiler için kolluk kuvvetleri ile görüşülmelidir. Ayrıca kişi serbest bırakılmalıdır. Küçüklere veyahut beden – akıl hastalığı yerinde olmayan aciz kişilere karşı işlenen suçlularda yakalama yetkisi kullanabilmektedir.

    Kelepçe takılması; yakalanan kişilerin kaçma ihtimaline karşı veya saldırıya geçmesini önlemek amacıyla davranışlarını kısıtlamaya yönelik uygulanmaktadır. Kaçma ihtimali bulunmayan, direnmeyen ve saldırganlık sergilemeyen kişilere kelepçe takılmamaktadır. 18 yaşından küçüklere hiçbir surette kelepçe takılmamaktadır. Eğer 18 yaşından küçük şahıs kendisine veya çevresine zarar verme potansiyeline sahipse özel güvenlik tedbirleri alınmalıdır.

    Yakalamada zor kullanma: Bir kişinin zor kullanılarak yakalanması, davet etmenin zor şeklidir. Zorla getirme, kişi özgürlüğü ile ilgili bir işlem olup bazı kurallar dahilince uygulanmaktadır. Bu kurallar;

    Adlî Yakalama Yetkisi

    Özel güvenlik personelleri yetkilerini kullanırken kişilere kötü muamelede bulunamaz. Hem kanunen hem de insani açıdan uygun olmayan davranışlar güvenlik görevlisinin ceza almasına sebep olacaktır.

    Güvenlik görevlilerinin yakalama yetkilerini kullanmasında görev alanı önemlidir. Çalışma sınırları içerisinde veya insani nedenlerle müdahil olmayı gerekli kılacak kadar yakın mesafede gerçekleşmiş olmasıdır.

    El Koyma Yetkisi

    El koyma durumlarında kişilerin eşyalarının istenmediği halde alınması durumunun ortaya çıkmasına denir. Bunun için bir eşya üzerinde kişinin rızası dışında alınması ve bu yönde emanete alması durumlarını kapsamaktadır. Ayrıca şunu da belirtmek isteriz ki; şahsın kendi rızası ile bir eşyayı vermesi el koyma anlamı taşımamaktadır.

    Fakat el koymaya normal şartlar altında hakim karar vermektedir. Gecikmesinde sakınca görülen hallerde Cumhuriyet savcıları ve yardımcısı sıfatıyla kolluk memurları el koyma işlemini yapabilmektedirler.

    Meşru Müdafaa (Nefs-i Müdafaa, Yasal Savunma)

    Meşru müdafaa söz konusu olduğunda özel güvenlik personeli öncelikle kendisini korumakla yükümlüdür. Ayrıca korumakla yükümlü olduğu kişilerin mevcut haklarının hedef alınması durumlarında başvurulan haklardan biridir.

    Bu durumun gerçekleşmesi için kendisine, özel ve tüzel kişiliklerin herhangi bir hakkına yönelik saldırılarıların başlamış olması ve müdahale etmesi için geç kalınması halinde kişilerin hayatlarını tehlikeye atması durumunda ortaya çıkmaktadır.

    Meşru Müdafaa (Nefs-i Müdafaa, Yasal Savunma)

    Tabii ki bu haklar özel güvenlik personellerine istedikleri gibi davranma hakkı tanımamaktadır. Bu yüzden savunma eyleminin meşru müdafaa sayılabilmesi için kişinin, kendini karşı saldırı yapmadan koruyamayacağı ortadaysa yapması gerekmektedir.

    Eğer saldırgan cana kast durumu sergiliyorsa adım adım artmak koşuluyla zor kullanma uygulanır. Suç işleme eyleminden vazgeçmiş veya ortamdan kaçmakta olan suçluların yakalanması için zor kullanılmamalıdır.

    İhbar Yükümlülüğü

    Özel güvenlik görevlisi, 5188 sayılı kanunun 23.üncü maddesi gereği memur sayılmaktadır. Kendisine yapılan hakaret ve suçlamalar devlet memuruna yapılmış sayılır. Kendisinin yaptığı davranışlarda kanuni açıdan yargılanmasına neden olur.

    TCK’na göre kamu adına soruşturma ve kovuşturmayı gerektiren bir suçun işlendiğini göreviyle bağlantılı olarak öğrenip de yetkili makamlara bildirimde bulunmayı ihmal eden veya bu hususta gecikme gösteren kamu görevlisi, altı aydan iki yıla kadar hapis cezası ile cezalandırılmaktadır. Bu nedenle, güvenlik görevlileri ihbar yükümlülüklerini ihmal etmemelidir.

    Olay Yerinin Korunması Yükümlülüğü

    Herhangi bir suçun işlenmesi durumunda yapılmaması gereken; suçluyu kayırma, suç delillerini yok etme, gizleme veya değiştirme fiilleri suça ortaklık yaptığı varsayılmaktadır. Bu nedenle suçun bir parçası olurlar. Aynı zamanda gerçeği gizlemek, delilleri yok etmek, olay yerini silmek, belge gizlemek ve değiştirip bozmak; kişilerin 6 aydan 5 yıla kadar hapis cezası almasına neden olabilmektedir. TCK Madde 28; bir suçun kamu görevlisi tarafından görevi vasıtasıyla işlenmesi halinde verilecek ceza yarı oranda arttırılmaktadır.

    Bu nedenle; güvenlik görevlisinin görev alanında bir olayın meydana gelmesi halinde amaç sadece delillerin korunması olmamalıdır. Olay yerinden karşılaşılması muhtemel tehlikeler (patlayıcı maddeler, zehirli veya patlayıcı gazlar ve tehlikeli kimyasallar) olması halinde çevre alanların korunması öncelikler arasında olmalıdır. Bu gibi durumların fark edilmesi haliden olay yerine gelen kolluk kuvvetlerine gerekli bilgilendirmeler yapılmış olmalıdır.

    Özel güvenlik görevlisinin sorumluluklarını bu makalemizde sizlere aktarmaya çalıştık. Görev alanlarında sıkça karşılaşacağınız durumlar hakkında bilgileri tüm detaylarına kadar anlattık. Siz de yetki ve sorumluluklar konusunu iyice kavrayıp mesleğinizde görevinizin bilincinde olabilirsiziniz. Hatta haklarınızı daha iyi savunabilirsiniz.

    Yazı kaynağı : www.ritimgrup.com

    Özel Güvenlik Şirketleri Çalışanlarının Yetkileri Nelerdir?

    Yazı kaynağı : www.rogroup.com.tr

    Özel Güvenlik Görevlileri'nin Yetki ve Sorumlulukları Nelerdir ? (5188 sayılı kanun)

    Özel Güvenlik Görevlileri'nin Yetki ve Sorumlulukları Nelerdir ? (5188 sayılı kanun)

    Özel güvenlik, kişi ve kurumlar korumakla görevli olan kişilerdir. Bu kişiler aldıkları kapsamlı eğitimler sayesinde kimi zaman can güvenliğini kimi zaman ise mal güvenliğini sağlamak ile sorumludur. Özel güvenlik olan kişilerin işlerini yaparken belirtilen yasalara uymaları zorunludur. Bu yasalar onların yetki ve sorumluluklarını belirli sınırlar altına almaktadır. Bu kuralların dışına çıkmaları halinde de hem idari hem de cezai yaptırımlar ile karşı karşıya kalabilirler.

    Hastane, eğitim merkezleri ve okullar, alışveriş merkezleri, banka, fabrika ve rafineriler gibi güvenlik bulundurma zorunluluğu olan alanlarda bu kişilerin varlığı güvenliğin sağlanması açısından oldukça önemlidir. herhangi bir durum karşısında ilk müdahaleyi yapan bu kişiler olayların büyümesini engelleyebileceği gibi güvenliğin sağlanmasından da sorumludur.

    Güvenlik Görevlilerinin Yetkileri Alanları

    Güveliklerin sahip olduğu yetkiler görev alanlarına göre farklılık gösterebilir. Fakat genel olarak bütün özel güvenlik görevlilerinin sahip olduğu bazı yetkiler mevcuttur.

    Sorumlulukları Nelerdir?

    Güvenlik olarak görev alan kişiler çeşitli eğitim ve sınavlarda başarılı olmaları halinde herhangi bir yerde çalışabilir duruma gelirler. Girdikleri sınavda başarılı olmaları halinde özel güvenlik sertifikası alarak çeşitli yetkilere sahip olurlar. Yalnızca görev alanlarında sahip oldukları bu yetkilerin yanı sıra yapmakla yükümlü oldukları bazı sorumluluklar da vardır.

    Görüldüğü gibi özel güvenlikolarak görev alan kişiler hem yetki hem de sorumluluk açısından geniş bir yelpazede görev alır. Güvenlik olarak görev alan kişilerin bu yetkileri kullanarak görev bölgelerini korumaları ve refah ortamını sağlamalar gerekir. Özel güvenliklerin yetki ve sorumlulukları özel mevzuatlar ile belirlenmiştir. Bu yetki ve sorumlulukların dışına çıkılması halinde çeşitli yaptırımlar uygulanabilir. Bu yüzden görevi başındaki personelin dikkatli ve sorumluluklarının bilincinde hareket etmesi gerekir.

    Yazı kaynağı : www.owlgroup.com.tr

    Yorumların yanıtı sitenin aşağı kısmında

    Ali : bilmiyorum, keşke arkadaşlar yorumlarda yanıt versinler.

    Yazının devamını okumak istermisiniz?
    Yorum yap